Skapa utveckling och bidra till nåt bra.
Oavsett om du har problem du vill lösa eller en idé du vill genomföra hjälper jag dig.
Jag heter Inger Aspåker. Med mer än 20 års erfarenhet av att praktiskt leda komplex utveckling och stötta och utbilda ledare att lyckas med utveckling i en rad olika verksamheter kan jag hantverket. Oavsett om det gäller innovativ verksamhetsutveckling, en riktigt bra workshop för att ena spretande viljor och komma vidare, en organisation som vinglar, ett projekt där allt är kaos eller processleda forskningsprogram.
DELAKTIGHET ÄR NYCKELN
Den tiden är förbi då framgångsrik utveckling sker isolerat i ledningsrummen och hos några få experter. Idag skapas den i och tillsammans med teamen. Att involvera och lyssna är en förutsättning för att lyckas och få snabba resultat. Det här kan låta stort och komplicerat. Det är det inte. Tvärtom.
EN INNOVATIV PROCESS
Jag skräddarsyr alla uppdrag och basen är en etablerad innovativ process som involverar, tar tillvara kompetens och som skapar engagemang. Där även de tysta kommer till tals. Ett smart sätt att förebygga framtida problem och få en väl förankrad utveckling på alla nivåer.
FRÅN ORD TIL HANDLING
Lite snack, mycket verkstad och no bullshit. Syftet är att ta alla de vackra orden till konkret handling. Börja göra och genomföra. Det är så du skapar konkret utveckling. Och delaktighet är en viktig del för att lyckas.
Foto: Jaques-Henri Lartigue © Ministère de la Culture-France/A.A.J.H.I
Men hur gör man då? Man gör.
Om du vill få fart på utveckling. Om du vill genomföra en idé. Om du vill ha en organisation där personalen är delaktiga i verksamhetens utveckling och där ledarskapet fokuserar mer på att få människor att växa istället för att kontrolleras.
Börja gör. Och börja litet. Jag stöttar dig. Både att komma igång och att genomföra.
Sagt om mig!
"Jag kände från första gången vi sågs att här har vi en människa som är klok, analytisk och lyhörd och med en förmåga att omsätta muntligt uttryckta idéer/ambitioner (prat) i konkret handling."
Professor – Statlig myndighet
LÄS MIN BOK!
Lyssna på medarbetarna och lyckas med utveckling.
Det här är boken du behöver när du vill börja utveckla verksamheten tillsammans med dina medarbetare. Det är en lättläst, faktaspäckad och annorlunda ledarskapsbok som ger dig teorierna, metoderna och tipsen du behöver för att snabbt komma igång. För när personalen får definiera och driva förändring och utvecklingsarbete funkar det.
Mer om boken här >>
Jag är nominerad till Årets Kvalitetprofil 2025!!
Så otroligt kul och hedrande! Årets Kvalitetsprofil delas årligen ut till en person som med kunskap, engagemang och mod inspirerar och motiverar andra i kvalitetsarbetet.
Jobbar gärna i
STOCKHOLM
ÖSTERSUND
MALMÖ